Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://biblio.umsf.dp.ua/jspui/handle/123456789/2260
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorВолкова, Н.В.-
dc.contributor.authorКовальчук, І.В.-
dc.contributor.authorVolkova, N.V.-
dc.contributor.authorKovalchuk, I.V.-
dc.date.accessioned2017-05-04T09:09:43Z-
dc.date.accessioned2017-05-04T09:09:45Z-
dc.date.available2017-05-04T09:09:43Z-
dc.date.available2017-05-04T09:09:45Z-
dc.date.issued2017-05-04-
dc.identifier.citationО. О. Гетьман, О. С. Колєснік // Проблеми і перспективи розвитку підприємництва. – 2014. – № 1. – С. 10-14. – Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/j-pdf/piprp_2014_1_4.pdf 2. Гончарова С. Ю. Формування ефективної системи мотивації на основі KPI [Текст] / С. Ю. Гончарова // Управління розвитком. – 2010. – № 6 (82). – С. 34-39. 3. Клочков А. К. KPI и мотивация персонала. Полный сборник практических инструментов // М.: Эксмо. – 2010. – С. 16. 4. Корнюшин В. Ю. Оценка и аттестация персонала [Текст]: учебный курс (учебно-методический комплекс) / В. Ю. Корнюшин. – М.: МИЭМП, 2010. – 120 с. 5. Миронова Л. Г. Сучасні методи оцінювання персоналу підприємств / Л. Г. Миронова // Культура народов Причерноморья. – 2011. – № 214. – С. 46-50. 6. Морщенок Т. С. Обгрунтування важливості формування стратегії управління персоналом для сучасного підприємства / Т. С. Морщенок // Держава та регіони. – 2006. – № 5. – С. 216–221. 7. Позднякова С. В. Сучасні особливості впровадження методів оцінки професійно-кваліфікаційних якостей персоналу [Текст] / Світлана Валеріївна Позднякова, Катерина Юріївна Потапова // Економічний аналіз: зб. наук. праць / Тернопільський національний економічний університет; редкол.: С. І. Шкарабан (голов. ред.) та ін. – Тернопіль: Видавничо-поліграфічний центр Тернопільського національного економічного університету «Економічна думка», 2013. – Том 14. – № 3. – С. 173-179. 8. Сівашенко Т. В. Сучасні підходи до оцінки персоналу / Т. В. Сівашенко // Економічний аналіз: зб. наук. пр. – Тернопіль: Видавництво Тернопільського національного економічного університету «Економічна дум- ка», 2011. – Вип. 8. – Ч. 2. – С. 315-318.uk_UA
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/123456789/2260-
dc.descriptionВолкова Н.В. Порівняльний аналіз сучасних методів оцінки персоналу з позиції вітчизняних підприємств / Н.В. Волкова, І.В. Ковальчук // Молодий вчений №12 (27), частина 1. - грудень, 2015. – С. 134-137uk_UA
dc.description.abstractУ статті здійснено порівняльний аналіз сучасних методів оцінки персоналу. Автор наголошує на доцільності їх застосування. Наведено, що традиційні методи оцінки є непристосованими до застосування у нестабільних зовнішніх умовах, в яких функціонують вітчизняні підприємства. Визначені чинники, що впливають на вибір найбільш оптимального методу оцінки персоналу. Наведено напрями практичного використання результатів оцінки персоналу.uk_UA
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherТовариство з обмеженою відповідальністю "Видавничий дім "Гельветика"uk_UA
dc.relation.ispartofseriesМолодий вчений;2015 | № 12 (27) • Частина 1 • грудень-
dc.subjectметоди оцінки персоналуuk_UA
dc.subjectчинники вибору оптимального методуuk_UA
dc.subjectметод «Центр оцінки»uk_UA
dc.subjectметод «360 градусів»uk_UA
dc.subjectметод управління за цілями, метод ключових показників ефективностіuk_UA
dc.subjectmethods of personnel evaluationuk_UA
dc.subjectfactors of choosing optimal methoduk_UA
dc.subjectmethod of Key Performance Indicatorsuk_UA
dc.subjectmethod «Assessment Center»uk_UA
dc.subjectmethod of Management by Objectivesuk_UA
dc.subjectmethod of «360 degrees»uk_UA
dc.titleПорівняльний аналіз сучасних методів оцінки персоналу з позиції вітчизняних підприємствuk_UA
dc.title.alternativeComparative analysis of modernmethods of personnel evaluation from the perspective of domestic enterprisesuk_UA
dc.typeArticleuk_UA
Розташовується у зібраннях:Кафедра економіки та економічної безпеки
Кафедра економіки та економічної безпеки

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Порівняльний аналіз сучасних методів оцінки персоналу.pdfелектронне видання218,67 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.