Please use this identifier to cite or link to this item: http://212.1.86.13:8080/xmlui/handle/123456789/7917
Title: Аналіз впливу цифровізації на управлінські процеси в організаціях
Authors: Стицюк, О. І.
Keywords: цифровізація
цифровий менеджмент
цифрові трансформації
цифрове робоче місце
штучний інтелект
Issue Date: 23-Jul-2025
Publisher: Університет митної справи та фінансів
Citation: Стицюк О. І. Аналіз впливу цифровізації на управлінські процеси в організаціях : кваліфікаційна робота бакалавра : 073 «Менеджмент» / Університет митної справи та фінансів. Дніпро, 2025. 59 с.
Abstract: Метою кваліфікаційної роботи бакалавра є аналіз процесів цифровізації в системі управління організацією та визначення впливу цифрових трансформацій на ефективність її діяльності. Досягнення мети передбачає виконання наступних завдань дослідження: розкрити суть цифровізації як феномену сучасного етапу розвитку систем управління; визначити основні характерні риси цифрового менеджменту, його особливості та відмінності від традиційного менеджменту; вивчити та проаналізувати можливості використання цифрових інструментів управління персоналом у сучасних організаціях; провести загальну характеристику діяльності та системи управління в організації; визначити вплив цифровізації та цифрових трансформацій на ефективність управлінської діяльності організації; окреслити перспективи застосування штучного інтелекту в управлінських процесах організації та розробити пропозиції щодо їх використання для підвищення ефективності її діяльності. Об'єктом дослідження виступають управлінські відносини, що виникають в процесі управління організацією. Предметом дослідження виступає процес цифровізації управлінських відносин та трансформації системи управління організацією.
URI: http://212.1.86.13:8080/xmlui/handle/123456789/7917
Appears in Collections:Спеціальність: 073 Менеджмент

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
2025_Stytsiuk_Oleksandra_073_Bak.pdf.pdf3,72 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.